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第146章 误会与真相4（第1页）

时间到了两点多快三点。

大概是从没有经历过这种事情，一群人的精神还很好，看着仍然兴奋。

毕竟都是年轻人，熬一个晚上还不算什么。

“我有点想逃课了。”洛瑶叹了一声，嘀咕了一句。

“噗。”崔佑看了她一眼，“随便开个病假条就好了，直接逃课也没什么啊。”

这位一开始就请假了，带着同学出来耍。

现在那俩龙国的同学被家里人逮住了，不过一边儿来的是爸爸的秘书，一边儿来的是家里的保姆阿姨。

可见这俩也是爹妈忙工作忙到不管孩子，甩手扔给别人负责的小倒霉蛋。

也正是因为家里不管，他们才敢逃课出来玩，听说还是为了庆祝什么什么日子，这才没有挑周末出门。

至于那陪读的，听崔佑说这人是他爷爷手下员工家的儿子，从以前就是少爷的跟班了。

除了好好伺候少爷，帮少爷背锅跑腿，人也没有其他“职责”，家里更是不会管。

听说崔佑打了人，别说打的是俩成年人，就是打的跟班，跟班家人也不会说一句不好的来。

“他比我小呢，”崔佑说，“不管是身份还是年龄，我打他都不需要理由。”

泡菜喜欢按照年龄排辈分，哪怕是同年，也会多问一句大小。

亲故自然是最方便的，但哪怕只是大一天，喊一声“哥”或者“姐”也没有任何毛病。

小的那一方会对大的恭敬，鞠躬下跪都不算过分，帮大的做一些杂事也常见。

当然，理论上说大的一方同样要承担起大人的责任，要主动站出来扛事，照顾小的。

除了年龄排法，还有资历排法，比如说在公司里老同事就是前辈，老人可以使唤新人干活。

其中最优先级的“分类”法自然是阶级。

崔佑就是金字塔最顶端的那个，连他叔父在他面前也只能是仗着年长数岁的大人身份勉强管教两句，多的也是不敢说的。

全泡菜能站在崔佑之前的，只有他爷爷、集团的三代目，掌管公司五十年不止的真正巨头。

当然在娱乐圈还有一种小例外，除了先出道的是前辈外，还有就是正当红的享有优先权。